為提高員工自身素質(zhì)，滿足信貸業(yè)務(wù)發(fā)展需要，農(nóng)發(fā)行微山縣支行于近日組織新入行員工業(yè)務(wù)知識考試，通過以會代訓(xùn)、以考促學(xué)等方式，切實提高員工的各項水平。參加此次考試的人員為近幾年加入到農(nóng)發(fā)行微山縣支行隊伍的新員工�？荚噧�(nèi)容包含系統(tǒng)操作方法、業(yè)務(wù)辦理流程、內(nèi)部規(guī)章制度、從業(yè)人員職業(yè)操守等業(yè)務(wù)實踐知識。此次考試旨在考察新員工業(yè)務(wù)辦理能力，激發(fā)其學(xué)習(xí)動力，促進(jìn)崗位練兵，使農(nóng)發(fā)行微山縣支行樂于學(xué)習(xí)的氛圍得以傳承。(朱孝君)
在加強和改進(jìn)思想政治工作中，農(nóng)發(fā)行濮陽市分行營業(yè)部堅持以人為本，正確處理外因與內(nèi)因，批評與教育，說服與引導(dǎo)的辯證關(guān)系，從理順干部關(guān)系入手，不斷增強干部職工的向心力和凝聚力。
農(nóng)發(fā)行莆田市分行開展“重溫紅色情懷,近日，農(nóng)發(fā)行莆田市分行組織全體黨員及入黨積極分子開展“重溫紅色情懷 勇于擔(dān)當(dāng)使命”主題黨日活動。由分管反洗錢工作行領(lǐng)導(dǎo)親自授課，授課內(nèi)容包括反洗錢基礎(chǔ)知識金融機(jī)構(gòu)反洗錢義務(wù)、反洗錢實務(wù)操作解讀、監(jiān)管形式及案例等。
農(nóng)發(fā)行淮安市分行多舉措加強作風(fēng)建設(shè),農(nóng)發(fā)行淮安市分行組織開展案件警示教育活動，采取學(xué)習(xí)案例通報、現(xiàn)場警示教育等方式，促動黨員干部強化法紀(jì)意識意識。集中整治形式主義、官僚主義問題，嚴(yán)格會議申報管理、控制文件印發(fā)數(shù)量、歸并相近檢查內(nèi)容，2019年列入計劃的會議數(shù)量比上年度減少24次， 1-7月份印發(fā)文件同比下降36%，各類檢查減少近30次。
農(nóng)發(fā)行微山縣支行開展新員工崗位練兵,為提高員工自身素質(zhì)，滿足信貸業(yè)務(wù)發(fā)展需要，農(nóng)發(fā)行微山縣支行于近日組織新入行員工業(yè)務(wù)知識考試，通過以會代訓(xùn)、以考促學(xué)等方式，切實提高員工的各項水平。此次考試旨在考察新員工業(yè)務(wù)辦理能力，激發(fā)其學(xué)習(xí)動力，促進(jìn)崗位練兵，使農(nóng)發(fā)行微山縣支行樂于學(xué)習(xí)的氛圍得以傳承。
