央廣網九江3月20日消息（記者王一凡 通訊員孔穎）用工荒，是每年春節(jié)節(jié)后用工市場無法繞開的一個話題。今年，隨著新冠肺炎疫情的發(fā)展，這個老問題被披上了新外衣：因為勞動力流動受阻的影響，企業(yè)復工后面臨巨大的用工缺口。

　　面對“年年用工荒、今天格外荒”的局面，九江一手抓疫情防控，一手抓復工復產，全力保障企業(yè)項目用工需求，破解用工荒，打響了一場“用工保衛(wèi)戰(zhàn)”。

　　摸清底數 用工心不慌

　　黃津霞是九江市經開區(qū)城西港區(qū)人社所所長，今年這個春節(jié)對她而言格外忙。由于地理位置的原因，城西港區(qū)有近15%的工人來自湖北。自長江一橋、二橋封橋之后，黃津霞預感年后用工形勢不容樂觀。

　　從大年初二開始，黃津霞和所里的工作人員對年前在城西港區(qū)就業(yè)的一千多名湖北籍務工人員進行了調查摸底。

　　調查摸底工作主要包括兩個方面的內容，一是詢問他們現(xiàn)在到底在哪兒？那邊疫情如何？二是告訴他們，等電話通知后才能來上班。同時，傳遞出一個信息：在家期間依然有工資�！拔覀兿氲氖�，將他們在家安排好了，還可以在當地做宣傳員，等疫情平穩(wěn)他們還能帶人過來就業(yè)�！秉S津霞說。

　　記者從九江勞動就業(yè)局了解到，為了加強對企業(yè)用工的信息調查，九江一手抓好企業(yè)用工需求摸排，依托基層人社就業(yè)服務平臺、園區(qū)及工信部門摸清轄區(qū)內各類企業(yè)的用工需求，廣泛收集崗位信息，重點跟蹤為民生和防疫提供保障的企業(yè)崗位需求信息，建立動態(tài)更新的數據臺賬；一手抓好勞動力就業(yè)意愿摸排，依托當前防疫工作網格化管理單元及基層人社平臺，通過微信、電話等多種手段，精準掌握轄區(qū)居民特別是在家未返崗人員就業(yè)意愿和返崗情況，建立就業(yè)意愿信息臺賬，做好跟蹤服務。同時，密切關注貧困勞動力、返鄉(xiāng)農民工就業(yè)狀況，開辟貧困戶網上招聘綠色通道，對疫情防控期間暫不能返崗工作的貧困勞動力，協(xié)調保留其原有就業(yè)崗位。

　　“鏈接”求職難 “配送”用工荒

　　企業(yè)復工需要人，員工也要合適的崗位。面對疫情，九江及時停辦現(xiàn)場招聘會，全部改為線上招聘，免費發(fā)布崗位信息，免費開放信息查詢通道，確�！熬蜆I(yè)服務不打烊、線上招聘不停歇”。數據顯示，截至3月18日，九江共發(fā)布1003家企業(yè)6.4萬個崗位招聘信息，網絡點擊量達489萬人次，幫助3萬余名求職者成功入職。

　　36歲的汪小燕大學畢業(yè)后一直在深圳工作。節(jié)后，汪小燕通過網上招聘會把工作在家門口解決了。以前在深圳每天上班路上至少花1個小時，現(xiàn)在汪小燕上班騎電動車只要十分鐘�！拔椰F(xiàn)在覺得在家門口上班的感覺實在是太爽了！”汪小燕說，雖然外面工資高一點，但是離家遠。這次疫情，讓她覺得陪伴在老人孩子身邊才是真理。“想見面的時候馬上就能見到面，外面消費也高，還是在家門口上班好！”

　　疫情期間，九江勞動就業(yè)部門落實落細江西省政府關于有效應對疫情穩(wěn)定經濟增長20條政策措施和九江積極應對疫情支持企業(yè)發(fā)展穩(wěn)定經濟增長26條政策措施，進一步做好疫情防控期間有關就業(yè)工作，加大企業(yè)穩(wěn)崗和就業(yè)促進力度，暢通實施“最后一公里”，提升企業(yè)惠及面和獲得感。

　　2月12日是艾美特電器（九江）有限公司復工復產第一天，這天公司里到崗的員工僅300多人。3月7日，員工數量增至1100余人，甚至超過了年前的用工量。

　　艾美特集團協(xié)理黃景田告訴記者，企業(yè)復工復產后，在經開區(qū)、城西港區(qū)勞動就業(yè)部門的幫助下，通過線上招聘會、集中派車接送、勞務派遣等方式聚集員工，目前企業(yè)生產逐步趨于正常，組織工人加緊生產，完成訂單任務�！斑@個速度超出我的預計，現(xiàn)在我們的產能已經恢復了往年同期的90%以上。”

　　在九江恒通自動控制器有限公司，目前已經有員工1300余人，企業(yè)產能恢復了93%。一個月以前，公司只有不到300人�！澳壳拔覀兊挠霉ひ呀浱幱陲柡汀！痹摴�司行政與人力資源部部長金俊楠說。

　　“我們現(xiàn)在整個港區(qū)的用工已經滿了，不缺工了。”黃津霞最近的工作重點從招工轉移到后續(xù)對企業(yè)的服務。對于招工用工這塊的工作，黃津霞開始有點“挑剔”，“像‘4050’人員我們已經不要了，現(xiàn)在是我們開始挑人了。”

　　記者從九江市勞動就業(yè)局了解到，目前九江有用工崗位23萬個，復工在崗員工已經突破20萬人。

　　落實惠企政策 做好后勤保障

　　2月18日，共青城市召開2020年第一次招商引資政策兌現(xiàn)聯(lián)審會，確定為63家符合規(guī)定的企業(yè)兌現(xiàn)74項政策，涉及資金近2000萬元�！耙幌伦觾冬F(xiàn)39余萬元，有了這筆資金，有企業(yè)復工復產面臨的資金流問題得到了有效緩解！”共青城航群電子有限公司總經理助理李敏對當地政府的高效豎起了大拇指。從確定企業(yè)到兌現(xiàn)政策，共青城市10天內就為這63家企業(yè)兌現(xiàn)了2020年第一次招商引資政策兌現(xiàn)資金。

　　政策的高效，進一步提振了企業(yè)加快復工復產的信心，更堅定了企業(yè)在當地謀發(fā)展的決心�！拔覀兗瘓F下一共有三家企業(yè)，這項好政策將預計為我們減免110萬元的社會保險費。”

　　從2月起，九江執(zhí)行階段性減免企業(yè)社會保險費的政策，讓九江鑫星集團行政副總經理周小明拍手稱好。

　　在瑞昌，九江藝錦誠醫(yī)療器械有限公司也收到了一筆36.29萬元的一次性穩(wěn)崗補貼匯款。資金一到賬，該公司就將這筆款項發(fā)放到了2月9日以前的在崗員工手中，人均近5000元。該公司總經理助理鐘孝泉說，這筆補貼資金減輕了企業(yè)負擔，增加了員工積極性，提振了企業(yè)發(fā)展的信心，讓他感受到了政府對“疫線”企業(yè)發(fā)展的關心。

　　為了保障企業(yè)復工和職工返崗，九江多措并舉支持企業(yè)穩(wěn)崗就業(yè)，加大失業(yè)保險穩(wěn)崗返還力度，降低小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)擔保貸款申請條件，在利用好現(xiàn)有企業(yè)招工渠道的基礎上，動員社會力量為企業(yè)送工。對成功輸送勞動力到園區(qū)企業(yè)穩(wěn)定就業(yè)的勞務中介機構，由受益財政給予500元/人的就業(yè)服務補貼（建檔立卡貧困勞動力再增加200元/人）。

　　截至目前，九江落實一次性補助1762人、共計754.19萬余元；發(fā)放一次性穩(wěn)崗補貼818人、共計659.8萬余元；發(fā)放一次性吸納就業(yè)補貼944人、共計94.4萬元。