伴隨我國市場經(jīng)濟體制改革和城鎮(zhèn)化的不斷發(fā)展，越來越多的農(nóng)村勞動力向城市轉(zhuǎn)移，增加農(nóng)民工職業(yè)技能也成為必然需求。

　　近日，人力資源和社會保障部下發(fā)通知，明確今、明兩年，每年培訓農(nóng)民工700萬人次以上，以在崗農(nóng)民工、城鎮(zhèn)待崗和失業(yè)農(nóng)民工、農(nóng)村新轉(zhuǎn)移勞動力、返鄉(xiāng)農(nóng)民工、貧困勞動力等為實施對象，開展大規(guī)模、廣覆蓋和多形式的職業(yè)技能培訓。

　　根據(jù)今年2月人力資源和社會保障部副部長游鈞透露的數(shù)據(jù)，我國農(nóng)民工總量去年已達2.9億人，其中1.7億人外出務工，包括7500萬人的跨省務工。

　　一方面，農(nóng)民工數(shù)量龐大，需要增加職業(yè)技能，從而獲得更強的職業(yè)競爭力；另一方面，“90后”等新生代群體逐漸成為農(nóng)民工的主力軍，其學習能力更強，學習技能的想法也更迫切。

　　盡管當前各地已經(jīng)有序復工復產(chǎn)，但疫情也讓我們更加深刻地感受到，農(nóng)民工群體在勞動力市場中抗風險能力相對較弱。想要實現(xiàn)穩(wěn)就業(yè)、穩(wěn)增收，扎實做好“六穩(wěn)”工作，落實“六�！比蝿眨�大力推進就業(yè)技能培訓，促進農(nóng)民工就業(yè)將是必行之策。

　　大規(guī)模開展農(nóng)民工職業(yè)技能培訓，對于我國決勝全面建成小康社會具有重要意義。隨著農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化等的不斷發(fā)展提高，開展職業(yè)技能培訓已經(jīng)成為農(nóng)民增收的重要途徑，也可以有效地促進鄉(xiāng)村振興，提高我國人力資本質(zhì)量，進而促進經(jīng)濟結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型，培育社會發(fā)展新動能。

　　由于部分農(nóng)民工群體存在培訓時間緊張、工作流動性大導致培訓動機不強等問題，開展大規(guī)模農(nóng)民工職業(yè)技能培訓，需要更加注重培訓方式的多樣性。各地在推進培訓工作時，既要利用線上平臺進行培訓，也可在職業(yè)培訓學校等專門組織或機構(gòu)組織學習，或聯(lián)動企業(yè)進行以工代訓，以訓穩(wěn)崗，幫助有意愿的農(nóng)民工實現(xiàn)技能就業(yè)脫貧。

　　同時，各地還可結(jié)合實際，開展更有針對性的職業(yè)技能培訓。如對新生代農(nóng)民工群體，或有一定互聯(lián)網(wǎng)使用能力的返鄉(xiāng)務工人群增加互聯(lián)網(wǎng)+、電商、直播銷售等的培訓。對于有一定的建筑、維修、家政等技能基礎的農(nóng)民工群體，各地也可進行相應的技能強化培訓，增強其在勞動力市場上的競爭力。

　　當然，組織大規(guī)模開展職業(yè)技能培訓，歸根結(jié)底還是為了幫助農(nóng)民工群體更好地就業(yè)。各地要真正從增加就業(yè)能力出發(fā)組織農(nóng)民工培訓，防止在實際操作中出現(xiàn)為“完成任務”而去組織培訓的現(xiàn)象，也需要千方百計擴大就業(yè)，讓接受過培訓的農(nóng)民工更有“用武之地”，也能讓尚未接受培訓的群體真切感受到培訓帶來的好處。（央廣網(wǎng)評論員 王子衿）