社會學(xué)中有著名的“一萬小時定律”，那么一家公司員工，做同樣一件事情超過百萬小時，又會發(fā)生怎樣的聚合效應(yīng)？

　　記者今日獲悉，2020財年期間，阿里巴巴經(jīng)濟(jì)體11萬員工用業(yè)余時間投身公益，總時長達(dá)39.9萬小時。截至2020年3月底，阿里巴巴員工累計公益時已經(jīng)超過115萬小時。

　　馬云在2015年發(fā)出“3小時公益”倡議，號召每位阿里員工每年拿出3小時做公益。四年來，阿里巴巴內(nèi)部誕生了包括螞蟻森林、團(tuán)圓系統(tǒng)、一路護(hù)航、疫苗快查、智能人居等多個廣受社會關(guān)注公益項目。

　　據(jù)了解，阿里巴巴將于4月26日晚舉辦“橙點公益榜”頒獎盛典，屆時，阿里巴巴多位合伙人將到場為員工頒獎，阿里公益還將發(fā)布助扶持員工公益項目成長的重磅舉措，更好地鼓勵阿里人用公益的心態(tài)、商業(yè)的手法和技術(shù)的力量，推動社會問題的解決。

　�。�2019年“橙點公益榜”現(xiàn)場）

　　被稱為“阿里員工奧斯卡”的橙點公益榜是阿里經(jīng)濟(jì)體員工最高榮譽，表彰每個財年（每年4月~第二年3月）員工公益中涌現(xiàn)的優(yōu)秀員項目與個人。

　　在濃厚的公益文化帶動下，公益已經(jīng)成為阿里員工的生活方式，就連平時非常忙碌的阿里巴巴阿里合伙人們，也要身體力行做公益，他們?nèi)�年平均公益時更高達(dá)43.89小時。

　　縱觀橙點公益榜今年入圍的十五強項目，從脫貧助困、兒童鄉(xiāng)村教育、反詐防騙、鏈上公益、到用智能科技照顧老人、識別回收垃圾、改善城市治理、助力文化保護(hù)、讓視障群體更便捷地使用手機……涵蓋了社會問題的方方面面。

　�。▓D片說明：阿里安全開發(fā)的錢盾反詐機器人 第一時間勸阻在被電話詐騙的受害人）

　　(圖片說明：高級開發(fā)工程師袁芳芳（右一） 幫助盲友完成北京、名古屋等多個馬拉松比賽，并帶動身邊更多人參加助盲跑培訓(xùn))

　　正因為有長期的公益文化的積淀，在今年新冠疫情發(fā)生時，才有阿里人的全員投入和高效表現(xiàn)。

　　日前，馬云在接受央視主持人白巖松采訪時，特別提到了“公益要有善能”，“公益要喚醒別人，要高調(diào)，公益不僅僅要善心，更要有善能，要有組織能力，要有結(jié)果導(dǎo)向，要有效率意識，要培養(yǎng)出一批人來�！�

　�。▓D片說明，支付寶健康項目組 推動健康碼從杭州走向全國25地）

　　數(shù)據(jù)統(tǒng)計，新冠抗疫之戰(zhàn)中，馬云公益基金會和阿里巴巴公益基金會共捐贈防疫物資超2億件，馳援全球150多個國家和機構(gòu)。